Публикуем еще один большой бесплатный материал, для всех, кто его так или иначе пропустил…
Коллеги, мы сталкиваемся в крайние дни с совершенно удивительными комментариями…
- То оказывается, что любое движение стоимости в учете должно быть проводкой :)
- То номенклатуру, которая может и производиться и закупаться, нужно вводить как два элемента справочника (!)
- То красные директора не дают оставить переходящий остаток НЗП…
Понятно, что все очень заняты… Но, коллеги, базовые вещи нужно знать.
Как минимум, что один элемент номенклатуры может выступать в четырех ролях (материал, товар, полуфабрикат, готовая продукция) и для этого не нужно заводить 4 элемента номенклатуры или 4 характеристики…
Когда-то давно 80% всех наших клиентов проходило через “Базовый курс по производственному учету в 1С:УПП”. Базовый именно потому, что такие основополагающие вещи, как описание 1С:УПП, в нем разбирались один раз – и больше не отвлекали.
Однако курс этот давно снят с продаж и процесс сломался…
Каждый может начать изучать 1С с чего угодно, хоть сразу с курса подготовки к Аттестации – а базовые вещи остаются не проработанными.
Исправляем.
Выкладываем полный учебник Базового курса по производству в 1С:УПП – ту, что про ведение учета.
321 страница в PDF.
Для тех, кто сразу пошел в ERP – не менее полезна.
Читается быстро, сбрасывайте на планшет – за 2-3 дня прочтёте :)
Приятного прочтения :)
Добрый день! А где можно взять курс по УПП где рассматривается РАУЗ? Спасибо
Доброго дня, Геннадий! Ознакомьтесь в курсом «УПП от А до Я [Производство, Торговля, Персонал и Управление]» https://курсы-по-1с.рф/upp-from-a-to-z/
Материал курса рассмотрен в традиционном партионном учете и в РАУЗ.
Здравствуйте. Пришлите пожалуйста книгу на почту.
Скачать файл можно таким образом: нажмите на ссылку правой кнопкой – в открывшемся меню выберите пункт “Сохранить ссылку как”.
Дополнительно отправил файл Вам на почту.
Не скачивается. Не могли бы Вы отправить на почту?
Скорее всего, Ваш браузер блокирует скачивание файла.
Попробуйте скачать файл таким образом: нажмите на ссылку правой кнопкой – в открывшемся меню выберите пункт “Сохранить ссылку как”.
Добрый день, не могли бы также и мне отправить ссылку на книгу?
Ссылка на книгу опубликована на текущей странице.
Продублирую ссылку: http://kursy-po-1c.ru/course/pubase/NasF.ru_PUBase-course_v9_Book1_Kursy-po-1c.ru.pdf
Не скачивается
Добрый день, Гулия!
При проверке не обнаружено никаких проблем со ссылкой. Попробуйте очистить кэш и куки в браузере.
Если это не поможет решить проблему со скачиванием, пришлите, пожалуйста, более подробную информацию на почту support@kursy-po-1c.ru: какой браузер используете, авторизованы ли Вы в этот момент на сайте, какое сообщение об ошибке получаете.
Здравствуйте!
Поправьте ссылку, не скачивается, ошибка сети.
Добрый день, Руслан!
Спасибо, что сообщили. Пока админ исправляет ссылку, выслали Вам книгу на e-mail.
Добрый день! Можете, мне тоже выслать книгу на e-mail
Добрый день, Татьяна!
Да, книга отправлена.
Добрый день,тоже не могу скачать,не могли бы вы скинуть на почту
Добрый день.
Направили Вам книгу на почту
Здравствуйте. Пришлите пожалуйста мне тоже книгу на почту
Здравствуйте, Наталия! Ссылка на книгу опубликована на текущей странице: http://kursy-po-1c.ru/course/pubase/NasF.ru_PUBase-course_v9_Book1_Kursy-po-1c.ru.pdf
Дополнительно Вам на почту направили книгу в формате PDF.
Поправьте ссылку не скачивается
Добрый день, Татьяна. Ссылка на скачивание работает. У Вас не получается скачать? Опишите, пожалуйста, подробнее ошибку, чтобы мы смогли Вам помочь.
Как вы считаете, какая доля рабочего времени должна приходиться на обучение у того, кто считает себя профессионалом? с учетом объема функционала и постоянных изменений 1С-продуктов?
Если речь про личную оценку – хотя бы час-полтора в неделю. 1 час в неделю – это 2,5 процента от рабочего времени или 1,2% от общего. Сложно представить, что столько не найдется.
Хотя у меня лучше получается в ударном режиме, в формате “библиотечных дней”, когда все отодвигаешь и хотя бы часа 4 разбираешься не отвлекаясь. Судя по тому, что я вижу в Мастер-группе, многие тоже проходят 2-месячные курсы за 2-3 недели, то есть сели, сосредоточились, сделали..
Соглашусь, что минимум для специалиста – 4 часа в неделю.
И без этого никак. Библиотечное время необходимо.
Да, можно пройти 2-месячные курсы за 2-3 недели – для понимания объема курса, только потом надо еще как минимум раз на закрепление. Знаю, как нелегко дается сертификация 1С-спецам, и по ночам готовятся после работы…. brain-storming non-stop
Большое спасибо.
А то по производству в 1Сных конфигурациях мало стоящего материала. Даже за деньги.
Очень интересный и реально полезный материал. Читаю с огромным удовольствием. Огромное спасибо за такой шикарный подарок! :)
Отличный материал для меня. Большое спасибо. Реально даже стыдно такие подарки на халяву получать :)))
Парни, реально уважаю вас за такие шикарные подарки!
Спасибо вам большое. Порадовали!
в рекомендуемом порядке работы – радиокасты, они где?
Радиокасты – у покупателей Базового курса :)
Только я прошу не доводить до анекдота:
Звонок в дверь, мужик открывает – там тетка с ребенком…
– Это вы вчера спасли моего ребенка, когда он упал с моста в реку?
– Да, я!
– На мальчике была шапочка.. И где она???
: )))
Помню те радиокасты. Было очень интересно. Огромное спасибо Фарит!!!
Взаимно, Игорь :)))
Да, помню было время, был еще livejournal кажется, регистрировался в журнале только из-за курса производственного учета(+бесплатный 5 шагов к себестоимости помоему, и еще чтото) -первый дистанционный курс купленный мною по 1с, росли вместе с Вашим проектом. С тех пор покупаю, покупаю….
Книги гдето остались, а вот диски….
Может руководству проекта курс перевести в цифру и в качестве бонуса сделать достоянием общественности, комуто очень пригодится
Мне кажется, не нужно портить хороших людей халявой :)
Есть те, кто к тому, что он делает, относится профессионально. По крайней мере, не позволяет себе некомпетентность. Для них уже все есть, весь проект – для них :)
А есть те, кто “по ходу разберусь” / “лишь бы работало”. И подготовка у них “методом самотыка”.
Это как стоматолог, который вместо того, чтобы ездить на семинары и учиться как надо – экспериментирует на клиентах. Этих клиентов, конечно, жалко, но таких не исправишь, это на уровне ценностей.
Что мы можем – это показать, что есть много вещей, которые нужно знать, если относиться к делу серьезно. Но это не означает, что мы начинаем ориентироваться на вторую аудиторию :)